Губернатор Смоленской области Василий Анохин сообщил о положительных результатах системной работы по привлечению медицинских специалистов в региональные учреждения здравоохранения.
«В больницы и поликлиники Смоленской области приходят квалифицированные специалисты. Последовательная работа по привлечению кадров уже приносит заметные результаты», — написал глава региона в своем канале в мессенджере «Макс».
По словам Анохина, летом в Смоленскую областную клиническую больницу приняли на работу двух врачей и девять специалистов среднего медицинского персонала. Станция скорой медицинской помощи пополнилась тремя фельдшерами и двумя медицинскими сестрами. В Перинатальном центре Клинической больницы №1 к работе приступил врач — акушер-гинеколог.
Новые медицинские сестры начали работать в областном онкологическом диспансере и гинекологическом отделении Клинической больницы скорой медицинской помощи. В Детской клинической больнице пациентов принимают врачи-педиатры и специалист по функциональной диагностике.
Губернатор отметил, что медицинские учреждения муниципалитетов региона также постепенно укомплектовываются специалистами. В Лесниковском фельдшерско-акушерском пункте Рославльского муниципального округа должность заведующей заняла новый сотрудник. В Рославльскую центральную районную больницу устроились медицинская сестра и врач-оториноларинголог.
Гагаринская ЦРБ приняла на работу медсестру терапевтического отделения и фельдшера неотложной помощи. В Ельнинской центральной районной больнице появился новый фельдшер. Кроме того, в ближайшее время штат подстанции скорой медицинской помощи пополнят еще 15 специалистов.
По словам Василия Анохина, в регионе формируются условия, которые должны мотивировать молодых специалистов выбирать работу в местных учреждениях здравоохранения и получать необходимую поддержку.
Студенты, обучающиеся по целевым направлениям, ежемесячно получают от 5 до 20 тысяч рублей — размер выплаты зависит от курса и формы обучения. Также для них предусмотрена компенсация расходов на аренду жилья до 1 тысячи рублей в месяц и стипендии до 20 тысяч рублей за высокие результаты на ЕГЭ.
«Врачи, решившие работать в сельской местности или районных больницах, могут получить единовременную выплату по программе “Земский доктор” в размере до 1,5 миллиона рублей. Для специалистов среднего медицинского звена по программе “Земский фельдшер” предусмотрена выплата до 750 тысяч рублей. Обе инициативы реализуются в рамках национального проекта “Продолжительная и активная жизнь”», — подчеркнул губернатор.